Fairness

Unsere Bezahlung ist stets fair, da wir tarifvertraglich gebunden sind. Zudem gibt es für zahlreiche Branchen Zuschüsse und jede einzelne Arbeitsstunde wird dokumentiert und vergütet.

Weiterbildung

Wir bieten unseren Mitarbeitern stets die Möglichkeit sich weiterzubilden. So können wir noch genauer auf die jeweiligen Einsatzwünsche eingehen.

Flexibilität

Egal ob unsere Mitarbeiter lieber lange in einem Einsatz bleiben oder verschiedenes ausprobieren möchten, wir haben Einsätze mit unterschiedlichster Dauer zu besetzen.

Wohnortnähe

Aufgrund unserer zahlreichen Kunden haben wir die Möglichkeit unsere Mitarbeiter möglichst wohnortnah einsetzen zu können.

Jobbörse

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Offene Stellen

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Industrielackierer (m/w/d)

59399 Olfen, Westfalen

26. November 2021

Lagerhelfer (m/w/d)

48653 Coesfeld

26. November 2021
25. November 2021

Tischler (m/w/d)

48155 Münster, Westfalen

25. November 2021

Tischler (m/w/d)

48653 Coesfeld

25. November 2021
25. November 2021

Elektroinstallateur (m/w/d)

45721 Haltern am See

25. November 2021

Tischler (m/w/d)

48653 Coesfeld

25. November 2021

Maler und Lackierer (m/w/d)

59348 Lüdinghausen

25. November 2021
25. November 2021

Fragen & Antworten

Was ist Zeitarbeit?
Zeitarbeit wird auch als Arbeitnehmerüberlassung bezeichnet. Ein Unternehmen stellt einen Arbeitnehmer ein und verleiht diesen dann an ein weiteres Unternehmen für einen bestimmten Zeitraum. Im Gesetz zur Regelung der Arbeitnehmerüberlassung (AÜG) sind die Regeln und Vorschriften festgelegt.
Welche Chancen habe ich, über Zeitarbeit einen Job zu bekommen?
Das Unternehmen, das Sie entliehen hat, findet Ihre Stärken heraus und setzt Sie Ihren Fähigkeiten entsprechend ein. So haben Sie die Möglichkeit ihre Qualifikation in vielen Bereichen zu verbessern und können somit vielseitige Erfahrungen nachweisen.
Ist Zeitarbeit nicht ein Umweg, wenn ich wieder ein festes Arbeitsverhältnis möchte?
Wenn Sie bei einer Zeitarbeitsfirma angestellt sind befinden Sie sich ja bereits in einem festen Arbeitsverhältnis. Durch die Arbeitnehmerüberlassung wird der Einstieg in ein Unternehmen jedoch erleichtert, wenn Sie an dieses bereits durch Ihren Arbeitgeber entliehen wurden.
Bin ich als Zeitarbeitnehmer fest angestellt?
Ja! Als Mitarbeiter im Zeitarbeitsunternehmen erhalten Sie einen ganz normalen Arbeitsvertrag und sind Sie wie jeder andere sozialversicherungspflichtig Beschäftigte auch arbeitslosen-, kranken- und rentenversichert. Sie haben Anspruch auf Urlaub, Kündigungsschutz und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Der einzige Unterschied ist, dass Sie in unterschiedlichen Unternehmen arbeiten.
Welche Qualifikation muss ich mitbringen?
Unsere Schwerpunkte liegen vor allem in den Bereichen Handwerk, Lager & Logistik und kaufmännische Berufe. Wir haben eine Vielzahl Kooperationspartner, die Stellen mit unterschiedlichsten Qualifikationen zu besetzen haben. Somit haben wir für jeden Qualifikationsgrad passende Jobs im Angebot.

Das sagen unsere Mitarbeiter

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"Man hört ja in den Medien oft nicht viel Positives über die Zeitarbeit. Die PSM GmbH hat aber gezeigt, dass Zeitarbeit auch richtig gut laufen kann!"

Oliver Walfort

Tischler